Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Ketterä Valmentaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja intohimoista ketterää valmentajaa liittymään tiimiimme. Tässä roolissa toimit keskeisessä asemassa organisaatiomme ketterän transformaation tukemisessa ja kehittämisessä. Ketteränä valmentajana autat tiimejä, johtoa ja sidosryhmiä ymmärtämään ja omaksumaan ketterät menetelmät, kuten Scrum, Kanban ja SAFe. Tavoitteesi on edistää jatkuvaa parantamista, tiimien itseohjautuvuutta ja asiakaslähtöistä ajattelua.Työskentelet tiiviissä yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa ja toimit mentorina sekä fasilitaattorina. Autat rakentamaan ketteriä tiimejä, jotka pystyvät toimimaan tehokkaasti nopeasti muuttuvassa ympäristössä. Lisäksi tuet organisaation kulttuurin muutosta kohti ketteryyttä ja autat poistamaan esteitä, jotka haittaavat tiimien kehitystä.Odotamme, että sinulla on vahva ymmärrys ketteristä menetelmistä ja kokemusta niiden käytännön soveltamisesta. Olet hyvä kommunikoimaan, kuuntelemaan ja motivoimaan muita. Sinulla on kyky tunnistaa kehityskohteita ja tarjota konkreettisia ratkaisuja. Arvostamme myös kykyäsi toimia sekä tiimitasolla että strategisella tasolla organisaation johdon kanssa.Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä innostavassa ja kehittyvässä ympäristössä, jossa pääset vaikuttamaan organisaation toimintatapoihin ja kulttuuriin. Saat tueksesi osaavan tiimin ja mahdollisuuden jatkuvaan oppimiseen ja kehittymiseen.Jos olet intohimoinen ketteryyden edistäjä ja haluat auttaa organisaatioita saavuttamaan parempia tuloksia, saatat olla etsimämme henkilö.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Valmentaa tiimejä ketterien menetelmien käyttöönotossa ja kehittämisessä
- Fasilitoi työpajoja, retrospektiivejä ja sprinttisuunnittelua
- Tukee organisaation ketterää transformaatiota
- Toimii mentorina Scrum Mastereille ja tiiminvetäjille
- Auttaa poistamaan esteitä tiimien toiminnan tieltä
- Edistää jatkuvaa parantamista ja oppimista
- Tukee johdon ja sidosryhmien ketterää ajattelua
- Analysoi tiimien suorituskykyä ja ehdottaa parannuksia
- Rakentaa yhteistyötä eri tiimien ja yksiköiden välillä
- Osallistuu ketterien käytäntöjen kehittämiseen organisaatiotasolla
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Vahva kokemus ketteristä menetelmistä (Scrum, Kanban, SAFe)
- Sertifiointi esimerkiksi Scrum Masterina tai Agile Coachina
- Erinomaiset fasilitointi- ja viestintätaidot
- Kyky toimia eri organisaatiotasoilla
- Kokemusta organisaatiomuutoksista ja muutosjohtamisesta
- Ymmärrys ohjelmistokehitysprosessista ja tiimityöskentelystä
- Kyky motivoida ja inspiroida muita
- Hyvä ongelmanratkaisukyky ja analyyttinen ajattelu
- Kokemus työskentelystä monikulttuurisessa ympäristössä
- Sujuva suomen ja englannin kielen taito
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Kerro kokemuksestasi ketterien menetelmien käyttöönotosta.
- Miten lähestyt tiimiä, joka vastustaa muutosta?
- Mikä on suurin haaste, jonka olet kohdannut ketteränä valmentajana?
- Miten mittaat tiimin ketteryyden kehittymistä?
- Kuvaile onnistunutta fasilitointitilannetta.
- Miten tuet johdon sitoutumista ketterään muutokseen?
- Miten käsittelet konflikteja tiimissä?
- Miten pidät itsesi ajan tasalla ketteristä käytännöistä?
- Miten toimit useiden tiimien kanssa samanaikaisesti?
- Mitä arvoja pidät tärkeinä ketterässä työskentelyssä?
